隨著新田縣經濟的持續發展和社會的不斷進步，新田縣人力資源和社會保障局高度重視人才的引進與招聘工作，本文旨在向社會各界發布最新的招聘信息，為廣大求職者提供廣闊的就業平臺和良好的職業發展機會。

招聘背景

為了更好地適應新田縣經濟社會發展需求，提高公共服務水平，新田縣人力資源和社會保障局現面向社會廣泛招聘各類優秀人才，我們秉持公平、公正、公開的原則，為廣大求職者提供公平的競爭環境。

招聘崗位及條件

（一）崗位名稱：人力資源管理師

招聘人數：若干名

崗位職責：

1、負責公司人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發等工作；

2、負責公司薪酬福利、績效考核等人力資源管理工作；

3、貫徹執行公司人力資源戰略，協助完成人力資源部門日常事務性工作。

任職要求：

1、本科及以上學歷，人力資源、管理等相關專業；

2、具備良好的溝通協調能力和團隊合作精神；

3、具備一定的文字處理能力，能夠熟練運用辦公軟件；

4、有相關工作經驗者優先。

（二）崗位名稱：社會保障事務專員

招聘人數：若干名

崗位職責：

1、負責社會保障政策的宣傳、咨詢與解答工作；

2、組織實施社會保障活動，提高社會保障服務水平；

3、完成領導交辦的其他社會保障相關工作。

任職要求：

1、大專及以上學歷，社會保障、行政管理等相關專業；

2、具備良好的服務意識和溝通能力；

3、有相關工作經驗者優先。

（三）崗位名稱：勞動保障監察員

招聘人數：若干名

崗位職責：

1、負責勞動保障法律法規的宣傳、貫徹和實施工作；

2、對用人單位遵守勞動保障法律法規情況進行監督檢查；

3、受理勞動違法舉報投訴，依法查處勞動違法案件。

任職要求：

1、大專及以上學歷，法律、勞動保障等相關專業；

2、具備良好的法律素養和職業道德；

3、具備較強的組織協調和案件處理能力；

4、有相關工作經驗者優先。

招聘流程

1、報名：請前往新田縣人力資源和社會保障局官網下載報名表，填寫完畢后于指定時間內交至人力資源部；

2、資格審查：對報名人員進行資格審核，篩選符合崗位條件的人員；

3、面試：組織面試，評估應聘者的綜合素質和崗位匹配度；

4、體檢：組織體檢，確保應聘者身體健康；

5、錄用：根據面試和體檢結果，確定錄用人員，并簽訂勞動合同。

待遇與福利

1、薪資待遇：提供具有競爭力的薪資待遇，根據個人能力和崗位表現進行調整；

2、福利待遇：享受五險一金、帶薪年假、節日福利等；

3、培訓與發展：提供完善的培訓體系，助力個人職業發展；

4、工作環境：提供良好的工作環境和氛圍。

注意事項

1、報名截止日期：請務必在指定時間內完成報名；

2、報名材料：請提供完整的報名材料，包括身份證、學歷證書、相關工作經驗證明等；

3、招聘過程中，請保持手機暢通，以便及時聯系；

4、如有任何疑問，請致電新田縣人力資源和社會保障局咨詢。

新田縣人力資源和社會保障局熱忱歡迎廣大求職者加入我們的團隊，共同為新田縣的經濟社會發展貢獻力量，我們期待與您攜手共創美好未來！