隨著社會的不斷發展，人力資源的優化配置成為推動地區經濟發展的重要力量，東源縣人力資源和社會保障局始終致力于為廣大求職者提供優質的就業機會，為縣域經濟發展注入源源不斷的活力，本文將詳細介紹東源縣人力資源和社會保障局的最新招聘信息，為廣大求職者提供就業指導與服務。

東源縣人力資源和社會保障局簡介

東源縣人力資源和社會保障局是負責縣域內人力資源和社會保障工作的政府部門，旨在促進就業創業、保障勞動者權益、推動社會保障事業發展，我們始終堅持公開、公平、公正的招聘原則，廣泛吸納優秀人才，共同為東源縣的社會經濟發展貢獻力量。

最新招聘信息

根據工作需要和縣域經濟發展需求，東源縣人力資源和社會保障局現面向社會公開招聘各類優秀人才，具體招聘信息如下：

1、招聘職位及人數

（1）勞動保障監察員若干名

（2）社保業務辦理員若干名

（3）就業服務中心工作人員若干名

（4）人力資源管理師若干名

2、招聘條件

（1）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

（2）具有良好的品行和職業道德；

（3）具備崗位所需的專業知識和能力；

（4）身體健康，無影響工作的慢性疾病；

（5）符合崗位年齡要求，如勞動保障監察員年齡要求在22至45周歲之間等。

3、招聘流程

（1）報名：請前往東源縣人力資源和社會保障局官網下載報名表，填寫完畢后于指定時間內交至人力資源和社會保障局。

（2）資格審查：我們將對報名人員進行資格審查，篩選符合崗位要求的候選人。

（3）考試：通過資格審查的候選人將參加筆試和面試，具體時間和地點將另行通知。

（4）體檢：通過考試的候選人需前往指定醫院進行體檢，確保身體健康狀況符合崗位要求。

（5）錄用：經過綜合考核，我們將擇優錄用符合條件的候選人，并通知其辦理入職手續。

崗位職責與薪酬待遇

1、崗位職責

（1）勞動保障監察員：負責勞動保障法律法規的宣傳、實施和監督檢查，維護勞動者的合法權益。

（2）社保業務辦理員：負責社會保險業務的辦理、咨詢和管理工作，確保社保政策的順利實施。

（3）就業服務中心工作人員：負責就業政策的宣傳、就業服務的提供和就業指導工作，幫助求職者實現就業。

（4）人力資源管理師：負責人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發等工作，為企業和求職者提供人力資源服務。

2、薪酬待遇

我們將為員工提供具有競爭力的薪酬待遇，具體薪資根據個人能力和崗位需求確定，我們將為員工提供良好的發展空間和職業晉升通道。

求職須知

1、報名截止日期：請務必在指定時間內完成報名，逾期將無法受理。

2、報名材料：請攜帶身份證、學歷證明、相關工作經驗證明等材料進行報名。

3、注意事項：請廣大求職者確保所提交材料的真實性，如有虛假，將取消應聘資格。

東源縣人力資源和社會保障局始終關注人才發展，為廣大求職者提供優質的就業機會，我們期待與您共同攜手，為東源縣的社會經濟發展貢獻力量，希望廣大求職者關注我們的招聘信息，積極報名，共同創造美好的未來。

聯系方式

如有任何疑問，請通過以下方式與我們聯系：

地址：東源縣人力資源和社會保障局（詳細地址）

電話：（0769）-（區號）+（電話號碼）

官網：http://xxxxx（東源縣人力資源和社會保障局官網）

附則

1、本招聘信息最終解釋權歸東源縣人力資源和社會保障局所有。

2、招聘過程中如有變動，我們將及時在東源縣人力資源和社會保障局官網發布公告，請廣大求職者關注。

3、招聘過程中請遵守相關規定，文明應聘，誠信競爭。